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  • 【MD(マネージャー)】国内シェアNo.1のフラッシュセールサイト/リモートOK・フレックス制

    海外では主流のフラッシュセールサイト。現在国内シェアNo,1を誇る「GLADD」「GILT」を運営し、拡大を続けている注目企業!会員数は計570万人以上、年間取引額200億円規模。メンズ、レディース、キッズのアパレルを中心にジュエリーやファッション雑貨、テーブルウェア、化粧品、旅行等ライフスタイル全般幅広く展開しています。

    【業務内容】
    ・期間限定のフラッシュセールを月間約10イベント程度担当
    ・国内外のブランド様との関係構築、出店交渉
    ・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理、その他在庫ソリューションに向けた提案等
    ・複数チームのマネジメント(スタッフの育成・指導、MD計画策定・計数管理など)
    ・担当の複数チームの売上管理、複数カテゴリーのマーケット状況の把握
    ・営業戦略プロジェクトのリード

    上記に加え、トレンドの調査やデータの分析を行います。
    具体的には、カテゴリ別に各アイテムの実績分析を行い、プライス設定や、SKU毎の数量計画ならびに適正在庫を主に分析し、ブランドサイドと展開商品の構成に繋げます。
    また、顧客データから各都道府県別、男女別、年代別、プライス、バスケット単価など商品ラインナップ展開だけでの判断でなく、数値分析を基にサイト内の動向を綿密分析します。

    ※組織体制について
    ウィメンズ、メンズ、キッズ、ホーム雑貨(家具、小物)、コスメ等CATEGORYごとにチームが分かれており、GILT、GLADD2サイトへの掲載調整をご担当いただきます。(各チーム3名~8名)(配属CATEGORYはご経験、ご希望を考慮して決定いたします)

    • 勤務地

      東京都

    • 職種

      MD・バイヤー・DB

    • 雇用形態

      正社員

    • 年収

      750〜900万円

募集要項

応募資格 【必要なスキル/経験/資質/資格】
・バイヤー若しくはMD経験5年以上
・EC事業への関与(自社/モール不問)
・アパレル、キッズアパレル、コスメ、デザイン・インテリア家具等のファッション・ライフスタイル商材の取り扱い経験
・メンバーマネジメント経験5人以上
・既存の手法や固定概念に捕らわれず、本質的な課題定義から改善策を考えられる方

【歓迎されるスキル/経験/資質/資格】
・中規模以上のセレクトショップ、百貨店展開ブランド、多店舗展開アパレルブランド、ハイブランドでのMD またはバイヤー経験
・ECバイヤー・MD経験者
・数値面からのアプローチや分析が得意な方
・すでにブランドとのコネクションをお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力
就業時間 標準労働時間10時~19時(部署によりフレックス/シフト制を採用)
※配属部署はフレックス制度適用
コアタイム:11時~16時(実働8時間勤務)
休日・休暇 土日祝日、年末年始
年次有給休暇
産前/産後/生理休暇
育児/介護休暇
慶弔休暇
裁判員休暇
サバティカル休暇(勤続年数3年に達し、無欠勤の従業員へ年10日間の連続休暇を付与)
副業可(社内規定あり)
待遇・福利厚生 通勤手当:原則月額5万円上限
社会保険完備
(健康診断健康保険/厚生年金保険雇用保険/介護保険/労働災害保険)
GLADDサービス:勤続年数に応じて年2回のクーポン付与、最大30%の社員割引
GILTサービス:勤続年数に応じて年2回のクーポン付与、最大30%の社員割引
年2回の社員販売会